Cedefop: dospělí v málo kvalifikovaných zaměstnáních se méně účastní vzdělávání

Dne 29. dubna 2026 zveřejnil Cedefop, agentura EU pro odborné vzdělávání a přípravu, výzkumnou studii „Skill development and employment pathways for adults with low skill levels“ (Rozvoj dovedností a cesty k zaměstnání pro dospělé s nízkou úrovní dovedností). Zabývá se dospělými s nízkou kvalifikací a dospělými, kteří v celé EU pracují v zaměstnáních s nízkými nároky na dovednosti.

Co studie zjistila

• Přibližně polovina pracovních míst v EU jsou zaměstnání s nízkými nároky na dovednosti
• Až třetina pracovních míst pro lidi s nízkou kvalifikací by mohla do roku 2035 zaniknout
• Dospělí v málo kvalifikovaných zaměstnáních se méně účastní všech forem učení: z této skupiny pochází jen asi třetina účastníků vzdělávání
• Ke strukturálním překážkám se přidává i malé povědomí o tom, že je potřeba zvyšovat si dovednosti

Cedefop doporučuje cílené strategie oslovování zranitelných skupin, například starších pracovníků a žen; flexibilní, modulární učení propojené s prací, podpořené poradenstvím a finanční pomocí; a užší spolupráci mezi tvůrci politik, zaměstnavateli a poskytovateli vzdělávání.

Proč je to důležité pro CAFÉ+

CAFÉ+ vychází z míst, kam dospělí s nízkou úrovní dovedností už chodí, a propojuje je s poradenstvím, službami zaměstnanosti a zaměstnavateli — tedy přesně s tím druhem oslovování a spolupráce, ke kterému studie vyzývá.